Los trabajos de fabricación de colchones expuestos a tareas repetitivas causan la mayoría de afecciones osteo-musculares. El objetivo del estudio fue determinar el riesgo ergonómico por movimientos repetitivos para el puesto de ensamblador de colchón en la Empresa Productos Paraíso del Ecuador S.A. Se estableció una comparación del nivel de riesgo por movimiento repetitivo con el método Check-list OCRA, para lo cual se empezó considerando prioridades con el análisis de los resultados del índice de morbilidad. Se realizó una investigación observacional de campo, transversal, prospectiva y descriptiva, para establecer procesos, actividades, tareas y tiempos, en la ejecución del ensamblaje de colchones en condiciones máximas de trabajo. Se realizó la evaluación del tipo de trabajo en el puesto de tapizado y cerrado de colchones, en un grupo de 18 trabajadores, por el método Check-list OCRA, recomendado por la ISO y CEN que considera la falta de tiempo de recuperación, frecuencia de movimiento; fuerza, posturas incómodas con movimientos repetidos, otros factores adicionales que ocasionan problemas en músculos, huesos, tendones y articulaciones. Finalmente se consideró el diseño del puesto modificando las variables susceptibles de cambio: tiempos de pausa, periodos de recuperación y tiempo de exposición con cambios de actividades sin exposición. Los resultados finales determinaron un riesgo no aceptable leve para el puesto de ensamblador de colchón; determinando así, el diseño con regularización de la organización del tiempo de jornada laboral, con alguna mejora técnica en el puesto de trabajo con reducción del riesgo a un nivel muy leve o incierto.

Introducción: Investigaciones orientadas hacia la determinación de necesidades de capacitación profesional en especialistas de la Medicina General Integral, coinciden en la pertinencia de tratar contenidos vinculados a la ergonomía, la seguridad y la salud en el trabajo, a partir de los resultados obtenidos en la sistemática validación de la práctica profesional.

Objetivo: El presente estudio tiene como objetivo, valorar la contribución de la Maestría en Ergonomía, Seguridad y Salud del Trabajo a la capacitación del Médico General Integral para la atención médica integral al trabajador.

Métodos: Durante la investigación se aplicaron métodos teóricos como el análisis y síntesis, el histórico-lógico y la sistematización; entre los empíricos se emplearon la revisión de documentos, la entrevista, el estudio de caso y la consulta a expertos. Se utilizaron métodos matemático-estadísticos para el procesamiento de la información.

Resultados: Se evidenciaron nodos integradores cognitivos, procedimentales y axiológicos, que contribuyen al mejoramiento del desempeño profesional del Médico General Integral y a la formación de una amplia cultura científica, en relación a los contenidos de ergonomía, seguridad y salud en el trabajo.

Conclusiones: Las acciones conclusivas, corroboraron las potencialidades y el elevado nivel de contribución de la forma organizativa de posgrado empleada, en correspondencia con el objetivo propuesto.

Introducción: Es una necesidad de capacitar a los profesionales y técnicos interesados en el campo de la salud y seguridad en el trabajo y en los desafíos de un nuevo paradigma sistémico y holístico. Desarrollo: Se realizó un ejercicio práctico (taller), donde a partir de modelo de Análisis del trabajo, se estudiaron siete puestos de trabajo. Mediante los instrumentos ofrecidos en los intercambios teóricos, los pasantes hicieron el estudio de puesto utilizando el Método de Helsinki (modificado por Almirall et al. 2004) y de los efectos aplicando la ESE, PSF y EER. Resultados y comentarios: El modelo de Análisis del trabajo y el desarrollo de la Ergonomía cognitiva fueron desarrollados por los pasantes, y fueron expuestos en el ejercicio final, el cual, a pesar de constituir un ejercicio docente, llamó la atención sobre dos de los puestos estudiados, y caracterizó los demás, tanto en las condiciones imperantes como en los efectos.